总结起来求职简历的通病多见于两种“病状”，一是欠简，文凭越低简历越多越厚，特别是应届毕业生，洋洋洒洒上千言，包罗万象，像

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简历写的好，分分钟拿下HR的眼球。于是乎，很多人都会努力把简历写的漂亮再漂亮。但是效果如何，请接着往下看：独树一帜

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求职季，跳槽季，累的不只是求职者，也是HR最累的时候，因为每天都要耗费大量时间和精力在删选简历上，这就造成HR平均每20

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每投10份简历，才有可能获得1个面试机会，而且是有效投递，指基本条件符合职位的要求，如果是传说中的海投，恐怕是几十份甚至

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有时候你会不会在琢磨，自己挺优秀的啊，简历做的也挺漂亮的啊，可为什么最后还是被刷下来呢？是面试不够出色？学校不好？经验不

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其实，简历不一定非要追求与众不同，只要把握好以下几个要点，就能够写出一份精彩的简历。　　1、真实

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制作简历是求职过程中的第一步，也是相当关键的一步。用人单位通过简历上的信息，对应聘者进行初步的资格筛选。求职者最终能否获

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经常听到找工作的求职者在抱怨为什么投了那么多简历，最后都是没了下文，石沉大海。那么你在抱怨的同时有没有找过失败的原因呢？

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在制作简历过程中，我们常常会遇到一些难题：过短的工作经历要不要写入简历？不会的工作技能是否可以承认已经学会？其实简历和很

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简历投递，是求职过程中必不可少的一道环节，也是用人单位筛选求职者的第一个关卡。很多人可能以为你就是我编辑好直接点击发送就

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根据招聘企业的信息调查，现在用人单位列出的学历要求，基本都是大专，或者大专以上文凭，对于高中或者技校毕业生怎么才能顺利找

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完美个人简历是通向面试的最佳敲门砖，但是很多人不知道怎么才能做完完美的简历,今天小编分析了很多成功的简历,为大家总结了一

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简历的基本信息其实是最重要的内容之一，如果基本信息都没有写好，以下的内容就是写得再好也于事无补。

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如何使求职信更具有针对性和吸引力呢？不妨给求职信加点“盐”——最大限度地展现求职者的“卖点”。

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几乎每个人都经历过面试，然而，很多人都不知道，是否能够被录取，往往取决于面试开始的最

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工作经验可谓是简历中的一大重头戏。经历部分的好坏，直接影响着HR对简历的评价。因此，在工作经验部分的写作中，一定要遵循相

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越是优秀的企业，在求职的时候就会面对更多的刁难。对于企业而言，招聘一个员工并将他培养成熟是需要花费巨大的人力和经济成本的

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作为求职中的敲门砖，简历的重要性，决定着我们必须认真对待其中的每一个字。因此，在简历写作完成之后，很有必要再逐字逐句的核

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很多求职者在面试之后都会吐槽：这次面试估计又跪了、面试结束两周了音信全无……总之，他们对于自己在面试中的表现不太满意，对

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面试，通常大家都会觉得是面试官考察自己，所以面试前都要提前很久准备，生怕问到不会的，或者表现拘谨，给面试官留下不好的印象

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